Наши поздравления

Наступивший декабрь, как обычно, пройдёт под знаком рабочих авралов и предновогодних домашних хлопот. И сделать «всякого разного» предстоит немало.

У наших клиентов – руководителей предприятий, бухгалтеров, расчетчиков зарплаты, кадровиков и торговых менеджеров остаётся не так уж много времени, чтобы «подчистить» выявленные ошибки, «подбить» итоги уходящего года, наметить планы и сверстать бюджеты на будущий год.

Кроме того, нужно найти желанные подарки для родных и друзей, закупить продукты для новогодне-рождественских пиров, прибраться в доме, составить достойную «программу» отдыха в дни долгих январских каникул.

Короче, у каждого будет очень много забот, но в конце-концов всё будет сделано, приготовлено, начищено и наглажено – аккурат к 31-ому декабря. Кто-то будет праздновать Новый год в тихом семейном кругу, кто-то – в большой и шумной компании. Но все мы встретим его с надеждой на позитивные перемены, с верой в лучшее будущее для себя, своих детей и внуков.

Еще есть время «уточнить» свои желания, которые многие из нас мысленно «озвучивают» под бой курантов… Мы от души желаем Вам, чтобы все они непременно сбылись – в будущем году, либо чуть позже. И пусть у Вас всегда будут новые мечты, которые вдохновляют, придают сил и ведут вперёд!

Здоровья Вам и Вашим близким, любви и счастья, удачи и успехов в больших и маленьких делах! 

Бухгалтеру на заметку

Кадровый учет на микропредприятиях станет проще

Обращаем внимание руководителей и бухгалтеров, работающих в малом бизнесе, что Федеральным законом от 03.07.2016 № 348-ФЗ в Трудовой кодекс РФ внесены поправки (см. гл. 48), существенно упрощающие кадровый учет на микропредприятиях.

Более подробную информацию по этому вопросу читайте в статье экспертов «1С» «Кадровое делопроизводство микропредприятий: что изменится с 2017 года».

Обратите внимание!

• Микропредприятием считается ИП или организация, у которых средняя численность работников за прошлый год не превышала 15 человек, а доход был не выше 120 млн. рублей (без НДС).
• Изменения в ТК РФ вступают в силу с 01.01.2017.

Росстат внес изменения в указания по заполнению статотчетности и сроки её сдачи

Этой осенью Федеральная служба государственной статистики (Росстат) выпустила ряд приказов (см. № 690 от 28.10.2016; № 704 от 02.11.2016), которыми были внесены изменения в указания по заполнению следующих форм статистической отчетности:

• № МП(микро) «Сведения об основных показателях деятельности микропредприятия» (следует применять с отчета за 2016 год);
• № 1-вывоз «Сведения о продаже (отгрузке) продукции (товаров) по месту нахождения покупателей (грузополучателей)» (следует применять с отчета за январь – март 2017 года).

Другим приказом № 686 от 27.10.2016 внесены поправки в указания по заполнению ещё пяти форм (вступают в силу с 01.01.2017):

• № П-1 «Сведения о производстве и отгрузке товаров и услуг»;
• № П-2 «Сведения об инвестициях в нефинансовые активы»;
• № П-3 «Сведения о финансовом состоянии организации»;
• № П-4 «Сведения о численности и заработной плате работников»;
• № П-5(м) «Основные сведения о деятельности организации».

Также обращаем Ваше внимание, что и сама форма № П-2 с 2017 года будет применяться в обновленном виде (утвержденном приказом Росстата от 15.08.2016 № 427). Кроме того, согласно приказу № 698 от 28.10.2016, форма № П-2 за январь - декабрь 2016 года должна быть сдана не позднее 8 февраля 2017 года (вместо прежде установленного срока – 20 января 2017 года).

Минтруд утвердил форму справки-расчета, подаваемой в ФСС

Информируем наших клиентов, что приказом Минтруда РФ от 28 октября 2016 г. № 585н в перечень документов, которые должны быть представлены страхователем для принятия решения территориальным органом ФСС РФ о выделении необходимых средств на выплату страхового обеспечения, внесены изменения (см. Приложение к приказу № 585н от 28.10.2016).

Таким образом, для обоснования получения средств из ФСС России с 1 января 2017 года необходимо будет представлять справку-расчет (до конца текущего 2016 года подается расчет по форме 4-ФСС). 

Новое в программах «1С:Предприятие 8»

О новых возможностях программы «1С:ЗУП 8» (ред. 3) по учету труда и рабочего времени

Прикладные решения «1С», созданные на базе технологической платформы «1С:Предприятие 8» версии 8.3, постоянно дополняются новыми возможностями, позволяющими пользователям решать всё более сложные и разнообразные учетные задачи.

Не так давно в третьей редакции программы «1С:Зарплата и управление персоналом 8» (1С:ЗУП 8) появились новые инструменты учета труда и рабочего времени, предназначенные для расчета зарплаты в зависимости от места работы и от вида времени.

Механизм учета изменения мест работы может применяться в различных ситуациях, например, когда продавцы-кассиры (или другие специалисты) в течение месяца работают в разных магазинах, в которых оклады или доплаты отличаются.

Использование нескольких «видов времени» и тарифных ставок позволит, к примеру, автоматизировать такую задачу, как расчет зарплаты водителя, самостоятельно ремонтирующего свой автомобиль по тарифной ставке слесаря.

Разобраться в этих вопросах более детально Вам поможет статья экспертов «1С» «Новые инструменты в программе «1С:Зарплата и управление персоналом 8», в которой подробно рассказано о нюансах применения нового функционала «1С:ЗУП 8» на примере решения задачи автоматизации расчета заработной платы актеров театра (см. публикацию на сайте «БУХ.1С» от 25.11.2016).

Обратите внимание!

В дополнение к этой информации пользователи программ «1С», имеющие подписку ИТС версий ПРОФ или отраслевые, могут посмотреть видеозапись лекции «Учет труда и рабочего времени в программе «1С:Зарплата и Управление персоналом 8» (ред. 3)», проведенной в рамках «1С:Лектория» 20 октября с.г. (см. на сайте «1С:ИТС»). 

Повышаем квалификацию

Новые видеозаписи «1С:Лектория»

В ноябре с.г. в рамках проекта «1С:Лекторий» было проведено три лекции, посвященные различным аспектам использования программных продуктов «1С:Предприятие 8» в практической работе бухгалтеров коммерческих и бюджетных организаций, расчетчиков зарплаты и других специалистов, а также ряду наиболее значимых изменений, внесенных в российское законодательство.

1) 1С-ЭДО – обмен электронными документами из «1С:Бухгалтерии 8», новые возможности использования форматов УПД и УКД (10.11.2016)

Данная лекция, проведенная экспертом «1С», советником налоговой службы РФ III ранга В.В. Сидоровой, будет полезная специалистам организаций, активно использующих возможности электронного документооборота (ЭДО).

В частности, посмотрев видеозапись, Вы узнаете:

• об особенностях применения электронного документооборота (ЭДО) для бухгалтерского учета и для целей налогообложения;
• о применении форматов счета-фактуры, товарной накладной, акта приемки-сдачи работ (услуг) (в том числе форматов первичных документов, утвержденных приказами ФНС РФ от 30.11.2015 № ММВ-7-10/551@, № ММВ-7-10/552@), в «1С:Бухгалтерии 8»;
• о применении новых форматов счета-фактуры (УПД) и корректировочного счета-фактуры (УКД), утвержденных приказами ФНС РФ от 24.03.2016 № ММВ-7-15/155@ и от 13.04.2016 № ММВ-7-15/189@ для оформления различных операций (с функцией первичного документа и счета-фактуры, с функцией только первичного документа) в программе «1С:Бухгалтерия 8» (ред. 3.0);
• о возможностях обмена в программе «1С:Бухгалтерия 8» (ред. 3.0) произвольными форматными и неформатными документами;
• о перспективах дальнейшего развития ЭДО.

Обращаем Ваше внимание, что видеозапись состоит из 3-х частей:

2) Оформление командировок: практические рекомендации, регистрация и расчет в программе «1С:Зарплата и Управление персоналом 8» (ред. 3) (17.11.2016)

Существенные изменения, не так давно внесенные в правила оформления командировок, до сих пор вызывают вопросы как у сотрудников, которым приходится ездить в командировки, так и у тех, кто должен их оформлять. К примеру, не все знают:

• что признается служебной командировкой;
• какие документы оформляются при направлении работника в командировку;
• можно ли признать поездку на один день командировкой, и как ее оплатить;
• можно ли продлить командировку, и как это сделать;
• какие компенсации положены командированным работникам, и каким образом учитываются расходы на командировки;
• как произвести регистрацию и расчет командировок в программе «1С:Зарплата и Управление персоналом 8» (ред. 3).

Обо всём этом Вы сможет узнать из видеозаписи лекции, прочитанной экспертами «1С» М.Ю. Деминой и Г.В. Малышкиной.

3) НДС: изменения-2017, сложные случаи учета в «1С:Бухгалтерии 8» на практических примерах (24.11.2016)

Материалы этой лекции, проведенной заместителем начальника отдела Управления камерального контроля ФНС РФ Е.Ю. Асташовой и экспертом «1С» В.В. Сидоровой, адресованы бухгалтерам предприятий и организаций – плательщиков НДС.

Обращаем Ваше внимание, что видеозапись состоит из 5-ти частей:

Обратите внимание!

• Напоминаем нашим клиентам, что видеозаписи «1С:Лектория» доступны пользователям программ «1С:Предприятие», имеющим подписку на ИТС версий ПРОФ или отраслевые ИТС. Вы можете посмотреть их, зайдя на сайт «1С:ИТС» (в разделе «Видеозаписи лекций»).
• Другие пользователи могут получить бесплатный доступ ко всем материалам сайта «1С:ИТС» сроком до 7 дней, используя возможность «тест-драйва» (регистрация по ссылке: http://its.1c.ru/test-drive/).
• По вопросам подписки на диски ИТС (в том числе, версий ПРОФ, Бюджет ПРОФ, отраслевые ИТС) обращайтесь в «МИС сервис» по тел. (383) 217-90-22; 223-65-98.