 |
Новости:
|
11.11.2021
На сайте «Бухгалтерия.ru» размещена статья, в которой рассмотрены наиболее важные изменения, внесенные в Трудовой кодекс РФ различными законодательными актами.
В частности, в публикации даны комментарии по следующим вопросам:
- Какие выходные перенесли в 2022 году.
- Полный переход на электронные больничные с января 2022 года.
- Штрафы за неверные сведения в ФСС.
- В страховой стаж можно включать работу за рубежом.
- Работа в опасных условиях запрещена без каких-либо оговорок.
- Работники, временное отстраненные из-за опасности рабочих мест, получают среднюю зарплату.
- Видео и аудио запись на рабочих местах легализована.
- Если в штате более 50 работников, придется создавать службу охраны труда.
- Работать без СИЗ нельзя.
- Организации нужно вести учет микротравм работников.
- Стали понятнее правила оформления больничных для совместителей.
- Квоты на иностранных работников на 2022 год.
- Новые требования к главным бухгалтерам финорганизаций.
- Новые требования для юридических и бухгалтерских компаний.
- Прожиточный минимум на 2022 год.
- Новая форма декларации СОУТ.
- Женский труд запрещен на тяжелых работах.
- Допотпуск при производственной травме или профзаболевании оплачивается по-новому.
- Минимальный доход защитили от взысканий.
Читать подробнее на сайте «Бухгалтерия.ru»
Возврат к списку
|